Ռազմավարական նպատակ. այն հղկում է բիզնեսի 10, 100, 1000 քայլերի ճանապարհը. Թեք հսկաներ

Spark Work-ը կառուցում է թիմային մշակույթ, որտեղ յուրաքանչյուր գաղափար դառնում է թիմակիցների սեփականությունը։ Երբ աշխատողը իրեն տեսնում է գաղափարի մեջ, ճանապարհը դառնում է ընդհանուր, ուժն՝ ավելի մեծ։ Չնայած միջազգային ակտիվ աճին, ընկերության հիմնական թիրախային շուկան մնում է Հայաստանը, և հենց այստեղ է ձևավորվում հաջողությունը։